Трудовая инспекция российской федерации. Федеральная служба по труду и занятости
Государственная трудовая инспекция в Москве защищает права работающих граждан, которые закреплены в Трудовом Кодексе РФ, но далеко не всегда работодатели стремятся их соблюдать. В случае возникновения трудовых споров или грубого ущемления законных прав работников необходимо обращаться в государственную трудовую инспекцию Москвы. Этот орган выступает гарантом соблюдения трудового права и представлен в каждом субъекте Российской Федерации.
Каждый работник, который считает, что работодатель нарушает его трудовые права, имеет право обратиться в трудовую инспекцию с жалобой.
Трудовая инспекция:
- Принимает, рассматривает письменные обращения граждан по поводу нарушения их трудовых прав
- Принимает меры к работодателям для устранения этих нарушений
- Незаконно уволил сотрудника
- Не выплатил ему заработную плату или другую, компенсацию, предусмотренную трудовым законодательством
- Нарушает график рабочего времени и времени отдыха
- Нарушает право работника на ежегодный основной или дополнительный отпуск
- Нарушает другие трудовые права работников, предусмотренные действующим трудовым законодательством
- Лично
- Отправить по Почте
- Свои данные
- Свой электронный адрес и телефон
- Данные работодателя
- Его фактический и юридический адрес
- Тип организации – бюджетная или внебюджетная
- Свою должность
- Информацию о руководителе
То есть, в трудовую инспекцию можно обратиться, если работодатель:
В трудовую инспекцию, согласно ст. 360 ТК РФ, может обратиться не только работник, которые официально трудоустроен, но и любой другой гражданин, который считает, что работодатель незаконно отказал ему в трудоустройстве. Точно такие же функции и у Государственной трудовой инспекция Москвы.
В эту организацию могут обратиться работники, которые трудоустроены у работодателей, зарегистрированных в Москве и Московской области.
Приём граждан в инспекции по труду в Москве осуществляется по электронной и «живой» очереди. Приём ведётся по разным адресам.
Специалисты в трудовой инспекции в Москве проводят консультации граждан по скайпу, а также дают устные разъяснения по телефону. Для этого существует «горячая линия».
Жалоба в трудовую инспекцию Москвы
Подать жалобу в Трудовую инспекцию по Москве можно несколькими способами:
При личном обращении гражданина проблем с подачей заявления не возникает. Он должен привезти жалобу в 2-ух экземплярах в инспекцию. Один экземпляр жалобы будет зарегистрирован как входящий документ – ему присвоен номер. Этот номер, а также дату принятия жалобы, секретарь поставит на экземпляр, который останется у заявителя.
В течение 30 дней, начиная с момента приёма заявления, заявителю должен прийти ответ.
При отправлении заявления Почтой, необходимо оформить письмо как заказное с уведомлением и описью вложенного. Когда уведомление вернётся заявителю, на нём будет указано число принятия письма. С этой даты начинается «отсчёт» 30 дней.
При подаче жалобы, работник должен указать:
Затем необходимо описывать свою проблему. Сделать это нужно грамотно, с точки зрения русского языка и стилистики обращения. Нельзя использовать оскорбительные выражения и жаргонизмы. Жалоба должна быть краткой и содержательной, все факты должны быть достоверны и проверены.
Заявитель может приложить к жалобе документы, в виде прикреплённых файлов различного формата.
Затем указть свои требования, которые нужно просто отметить «галочкой». После этого, жалобу можно отправлять.
Официальный адрес трудовой инспекции Москвы
Москве – ул. Домодедовская, д. 24, корпус 3. Добраться до инспекции можно следующим образом – от м. Домодедовская сесть на автобусы № 148, 694, 766, 274 или на маршрутное такси № 564м, 635м.
Приём граждан по вопросам, связанным с трудовыми правами, в порядке «живой» очереди производится по адресу ул. Верхние поля, д. 11, корп. 1 стр. 1 (левая сторона двухэтажного торгового здания), вывеска на входе «Базовый центр охраны труда ЮВО г. Москвы»; от ст. метро Братиславская, далее маршрутное такси № 520 м, 517 м, 526 м, 5 остановок до Краснодонской улицы, пешком 500 метров.
Время приёма - понедельник, вторник с 10-00 до 17-00 (обед 13.00-14.00); четверг с 09-00 до 13-00; пятница с 10-00 до 15-45.
Биржевая пл.д.1
Федеральная служба по труду и занятости (Роструд ) - федеральный орган исполнительной власти России, находящийся в ведении Министерства труда и социальной защиты . Осуществляет правоприменительные функции в сфере труда, занятости и альтернативной гражданской службы, функции по контролю и надзору за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, законодательства о занятости населения, об альтернативной гражданской службе, функции по оказанию государственных услуг в сфере содействия занятости населения и защиты от безработицы, трудовой миграции и урегулирования коллективных трудовых споров.
В числе основных функций:
- контроль и надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, законодательства о занятости населения, об альтернативной гражданской службе;
- деятельность по предупреждению, обнаружению и пресечению нарушений законодательства Российской Федерации в закрепленных сферах деятельности до внесения соответствующих изменений в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
- организация альтернативной гражданской службы;
- организация и оказание государственных услуг в сфере содействия занятости населения и защиты от безработицы, трудовой миграции и урегулирования коллективных трудовых споров, в том числе:
Руководство
Руководитель
- Герций Юрий Викторович назначен руководителем Федеральной службы по труду и занятости 31 июля 2008 года .
Заместители руководителя
- Шкловец Иван Иванович
Структура центрального аппарата
- Управление надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде
- Отдел надзора и контроля по общим вопросам трудового законодательства
- Отдел надзора и контроля по вопросам оплаты труда
- Отдел надзора и контроля по вопросам особенностей регулирования труда отдельных категорий работников
- Отдел надзора и контроля по отраслевым вопросам охраны труда и экспертизы условий труда
- Отдел надзора и контроля по вопросам расследования и учета несчастных случаев на производстве
- Отдел по вопросам социального партнерства
- Организационно-методический отдел
- Сводно-аналитический отдел
- Управление надзора и контроля в сфере занятости населения
- Отдел контроля за обеспечением государственных гарантий социальной поддержки
- Отдел надзора и контроля за осуществлением социальных выплат
- Отдел документарных проверок
- Отдел контроля за исполнением предписаний
- Управление планирования, взаимодействия с регионами и контроля
- Отдел организации и контроля альтернативной гражданской службы
- Отдел планирования и отчетности
- Отдел реализации мер активной политики занятости
- Отдел взаимодействия с регионами
- Отдел ведомственного контроля
- Правовое управление
- Отдел правового регулирования в сфере труда
- Отдел надзора и контроля за нормативно-правовым регулированием в сфере занятости населения и безработицы
- Отдел судебно-договорной работы
- Отдел международного сотрудничества
- Отдел правового регулирования государственных закупок
- Финансово-экономическое управление
- Сводный отдел доходов и расходов Роструда
- Отдел бюджетного учета и отчетности
- Отдел планирования и финансирования расходов Роструда
- Отдел планирования и финансирования центрального аппарата
- Управление делами
- Отдел делопроизводства
- Отдел по вопросам государственных службы и кадров
- Отдел хозяйственного обеспечения
- Управление информационных технологий
- Отдел ведения регистров получателей государственных услуг
- Отдел ведения ведомственных информационных систем
- Отдел информирования
- Отдел по защите информации, ведению системы межведомственного электронного взаимодействия и электронных услуг
- Управление социальных гарантий
- Отдел анализа объема субвенции
- Отдел расчета расходования субвенций
- Отдел финансирования выплат по возмещению вреда
- Отдел по организации мероприятий по мобилизационной подготовке и мобилизации
- Отдел по защите государственной тайны
Ссылки
Федеральные органы исполнительной власти России (c 21 мая 2012 года) | |
---|---|
В ведении Президента Российской Федерации | |
Министерства со службами и агентствами |
|
Федеральные службы | |
Федеральные агентства | |
В ведении Правительства Российской Федерации | |
Министерства со службами и агентствами |
|
Федеральные службы | |
Федеральные агентства |
Wikimedia Foundation . 2010 .
Смотреть что такое "Федеральная служба по труду и занятости" в других словарях:
Федеральная служба по труду и занятости РФ (Роструд) - 1. Федеральная служба по труду и занятости (Роструд) является федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в сфере труда, занятости, альтернативной гражданской службы и социальной защиты населения,… … Официальная терминология
Федеральная служба разновидность федеральных органов исполнительной власти России. Основная функция: контроль и надзор за исполнением правовых норм в определенной сфере, а также оказание услуг. Статус федеральных служб упорядочен в 2004 в… … Википедия
Эта статья должна быть полностью переписана. На странице обсуждения могут быть пояснения. Альтернативная гражданская служба (АГС) особый вид трудовой деятельности в интересах … Википедия
Альтернативная гражданская служба (АГС) особый вид трудовой деятельности в интересах общества и государства, осуществляемой гражданами взамен военной службы по призыву. Содержание 1 Что такое АГС 2 Цифры и факты … Википедия
Федеральная служба по труду и занятости (Роструд) федеральный орган исполнительной власти России, находящийся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития. Осуществляет правоприменительные функции в сфере труда, занятости и… … Википедия
Безработица - (Unemployment) Безработица – это такое социально экономическое явление, при котором часть взрослого трудоспособного населения, не имеет работы и активно ее ищет Безработица в России, Китае, Японии, США и странах Еврозоны, в том числе в кризисные… … Энциклопедия инвестора
Структура федеральных органов исполнительной власти (термин конституционного права) представляет собой перечень всех федеральных органов исполнительной власти. Утверждается Президентом Российской Федерации по предложению Председателя… … Википедия
В статье представлен список федеральных органов исполнительной власти России, действующих после проведения административной реформы 2004 г., и их руководителей (кроме министерств и министров, которые по должности входят в состав… … Википедия
В статье представлен список федеральных органов исполнительной власти России, действующих после проведения административной реформы 2004 г., и их руководителей (кроме министерств и министров, которые по должности входят в состав Правительства… … Википедия
ФСТЗ Федеральная служба по труду и занятости с 11 августа 2004 http://www.rostrud.ru/ …
Федеральная служба по труду и занятости РФ (Роструд) - 1. Федеральная служба по труду и занятости (Роструд) является федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в сфере труда, занятости, альтернативной гражданской службы и социальной защиты населения,… … Официальная терминология
ФСТЗ - Роструд ФСТЗ Федеральная служба по труду и занятости с 11 августа 2004 http://www.rostrud.ru/ … Словарь сокращений и аббревиатур
Эта статья должна быть полностью переписана. На странице обсуждения могут быть пояснения. Альтернативная гражданская служба (АГС) особый вид трудовой деятельности в интересах … Википедия
- (Роструд) Общая информация Страна Россия Дата создания 9 марта 2004 Руководство деятельностью осуществляет Правительство Российской Федерации Вышестоящее ведомство Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации Штаб квартира Москва,… … Википедия
- (Минтруд России) Общая информация Страна Россия Дата создания 21 мая 2012 года Предшествующее ведомство Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации Руководство деятельностью осуществляет Правительство Российской… … Википедия
Федеральная служба по труду и занятости (Роструд) федеральный орган исполнительной власти России, находящийся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития. Осуществляет правоприменительные функции в сфере труда, занятости и… … Википедия
Эмблема Минздравсоцразвития Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации (Минздравсоцразвития России) федеральное министерство, осуществляющее функции по выработке государственной политики и нормативно правовому… … Википедия
Эмблема Минздравсоцразвития Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации (Минздравсоцразвития России) федеральное министерство, осуществляющее функции по выработке государственной политики и нормативно правовому… … Википедия
Книги
- Для кадровика: Нормативные акты № 7 2015 , Отсутствует. Журнал «Для кадровика: Нормативные акты» – ежемесячное приложение к журналу «Справочник кадровика»: сборник нормативных документов с уникальной системой поискаи навигации. Оперативный…
В начале стремительного развития рыночной экономики российским властям стало понятно, что некоторые ее процессы необходимо регулировать путем создания новых организаций. Среди прочих государственных объединений в 2004 году возникла Федеральная служба, которую сокращенно до настоящего времени именуют Роструд. Это государственный орган исполнительной российской власти, призванный контролировать и упорядочивать процессы, происходящие в сфере трудовых отношений.
Летом 2004 года Правительство утвердило Положение, регламентирующее деятельность этого российского федерального органа. В 2012 году в Положение были внесены поправки, в таком виде госорган действует до настоящего времени.
Российские власти не создавали организацию на пустом месте. В СССР существовали специальные бюро, занимавшиеся трудоустройством населения страны и его информированием о свободных вакансиях. Действовали эти организации в условиях плановой экономики, современный Роструд взял на себя выполнение иных задач: регулирование занятости и контроль над соблюдением трудового права в условиях капиталистических отношений. В современных производственных условиях работник также может надеяться на защиту своих интересов при нарушении законов со стороны работодателей.
Федеральная служба: а какие функции?
Выполнение государственной службой своих функций позволяет участникам рынка труда чувствовать себя защищенными от несанкционированных действий руководителей компаний и объединений.
Новые экономические реалии в сфере развития трудовых отношений приносят Федеральному госоргану новые задачи, которые он призван решать.
Структура организации Роструд
Роструд: многоуровневая структура, содержащая управления, последние, в свою очередь, включают отделы. Служба состоит из следующих управлений.
- Надзора за соблюдением законов в сфере исполнения государственных законов.
- Контроля над занятостью всех групп населения.
- Планирования, взаимодействия с территориальными отделениями, которые, в свою очередь, контролирует Роструд.
- Юридической поддержки, в том числе, центральных органов и территориальных подразделений.
- Финансов и бухгалтерского учета, кадровое управление.
- Информационных технологий.
- Надзора за качеством оказания помощи в устройстве на работу и решением коллективных споров.
- Мобилизационной подготовки и защиты государственной тайны.
Постановление Правительства России №156 формирует не только управления и подразделения службы, но и руководящую структуру организации, включая советников и помощников руководителей.
Территориальные подразделения
Роструд ведет свою деятельность через территориальные государственные подразделения, среди которых:
- столичные и региональные центры занятости населения, обеспечивающие работодателям доступ к базе данных претендентов на вакансию, а гражданам, ищущим работу: подходящие рабочие места. В центрах работники могут пройти курс переобучения, устроиться на работу по другому профилю;
- инспекции по труду, призванные отслеживать нарушения и бороться с ними в каждом из субъектов Российской Федерации;
- управления, регулирующие коллективные споры. Возникла тенденция разделения этих организаций по сферам деятельности работников. Например, не так давно создано объединение театральных работников, призванное урегулировать споры, возникающие исключительно в театральной среде.
Полномочия Роструд
Государственный орган наделен широкими полномочиями, позволяющими противодействовать нарушениям в сфере отношений между работниками:
- рассматривает дела о нарушениях, имеющих административный характер;
- информирует сотрудников предприятий об их правах и обязанностях, о соблюдении законодательства;
- обобщает практику и анализирует основные причины нарушений, готовя базу для новых нормативных актов;
- занимается вопросами травматизма на рабочих местах;
- ведет подготовку трудовых арбитров, решающих споры в коллективах, а также создает их информационную базу;
- информирует СМИ о проблемах и решениях в сфере отношений между сотрудниками.
Федеральная российская служба по труду и занятости занимает лидирующие позиции среди органов власти страны, успешно решает проблемы работающих граждан. Информационные технологии помогли ей выйти на пространство Интернета, организация размещает на документы, рассказывает о своей деятельности, общается с заявителями в режиме реального времени. Роструд активно развивает направления своей деятельности, помогая гражданам эффективно трудиться.